近年来，崇仁县围绕打造“江西工业产业集群示范高地”工作目标，探索实施“双一工程”即一企一博士、一产业一团队人才引育模式，创新引才聚才新*。为破解人才和资金难题，该县依托“管委会+平台公司+产业基金”对接沿海资本市场，开展“*银企”专项融资对接活动，县工创投与中财经合作设立10亿产业引导基金，县科技部门拓宽“科贷通”实施范围，年融资余万元；安排万元输变电产业发展专项基金和万元奖补资金配套“揭榜挂帅”专项活动，每年将财*总支出的5%用于技术改造和信息化建设，以“真金白银”激发企业创新发展“一池活水”。
该县在加强*策激励的同时更注重在服务体系建设上下功夫，设立人才服务“一站式办结”专窗，逐步建立起涉及“住房就医、配偶安置、子女入学”等人才工作生活方面的服务链，解除人才的后顾之忧，让他们安心安身安业。实施领导联系服务人才制度，每名引进的高层次人才均由一名县级领导对接联系；同时，充分运用“双返双创”“三请三回”等活动，加快引导崇仁籍人才总部回迁，先后从闽、浙、粤、湘等地请回60多位飞出去的“孔雀”。
人才效应进一步激发了该县工业经济发展活力，全县工业经济基础不断夯实。目前，该县拥有国家级企业技术中心1家，省级企业技术中心7家、国家高新技术企业58家、省级工程技术研究中心4家、独角兽和瞪羚企业4家。县内重点企业行业竞争力、核心软实力不断增强，为县域经济高质量发展增添了“新引擎”。全县工业经济提速明显，去年工业总产值累计完成.6亿元，同比增长24.1%；工业主营收入累计完成.2亿元，同比增长23.1%。
声明：转载此文是出于传递更多信息之目的。若有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本网联系，我们将及时更正、删除，谢谢。邮箱